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　　他又谈到了为何硅谷公司少有产物司理，而中国公司需求海量产物司理——由于中国的人文教诲更少，文科生中具有人文素养和同理心的人太少，让他们做决议计划是不敷的……

　　他又谈到了为何硅谷公司少有产物司理，而中国公司需求海量产物司理——由于中国的人文教诲更少，文科生中具有人文素养和同理心的人太少，让他们做决议计划是不敷的。

　　我小我私家还会夸大“输出”，固然我所说的条件，是先有“大批输入”，用我本人原创的一句话来讲就是：有输入才有输出，有输出才有生长。假如没有输出，你的工具都是散的，天然底气不敷。

　　ppt《闲谈产物司理》的要点摘录 hanniman弥补评注、俞军教师公然解说这个ppt中部分内容的42分钟视频链接。

　　（2016年）他的新实际系统只要三条——假如与之前的十二条停止比力，你会发明它们实在完整不是一个层面的。昨晚这场演讲，是他关于这三条考虑的第六次演讲，演讲也是为了迭虑，他以为做足十次后，能够构成笔墨总结，公诸于众。（——该当就是那本《俞军产物方》）

　　作为有11年ai、14年互联网经历的产物司理，我从300 份ai干货材料中，独家精选了75份，帮你用最短的工夫，疾速补齐已往一个季度的中心ai信息和认知。

　　趁着这个契机，我把网上关于俞军教师的中心干货dig了一遍，不只收拾整顿了更多宝藏内容，并且另有一点风趣的发明，本来昔时（2016年以后），俞军教师为了迭代本人的认知、给滴滴雇用优良产物司理，无意识的去了许多个公司/平台做分享交换和协作，好比三节课、pmcaff、职人社车市静态行情价钱走势阐发最新陈述2020年12月1日气候、知乎、极客邦等，真的是很存心的在干事车市静态行情价钱走势阐发图表2020年8月9日气候。

　　而那种纯空对空的会商，实在意义不大，相互都没法证实或证伪；假如单方都有实操和心路过程，反而没必要说太多，就晓得对方说的对。

　　为何重复夸大高增加呢？一个缘故原由是产物司理的事情一开端都是假定，然后再去施行考证，做完了看那里对、那里不合错误高档动态ppt模板，再总结出来有用的方，

　　好比前天在星球里，有团员发问：关于所谓的“ai产物方”，假如没有详细场景和项目去考证，怎样证实是对的？

　　用户每次举动的单元用户代价是差别的，要尽能够积聚差别用户单次利用体验的样本量，然后在脑筋里构成用户散布模子，也即需求散布模子，直到每次做产物决议计划时，内心有个判定：这么想的用户有几？

　　俞军教师相干的12篇中心干货文章汇总（含1个圆桌会商视频） hanniman手动提炼中心精髓。此中许多内容，实在就是对这份ppt的具体阐明——以是pm们必然要珍藏本文。

　　hanniman弥补评注： “简历中曾经包罗其对自我各属性的认知、三观、及对本次雇用方的认知。能看同理心和归结才能”——这是真的。假如不克不及get这点，那阐明你的简历质量是没到80分的车市静态行情价钱走势阐发图表2020年8月9日气候，能够转头比较本人简历体悟下。

　　hanniman 弥补评注 ：批驳性思想，假如年青时没有颠末体系性的进修熬炼，事情5年后再来补，仿佛比力难了。。

　　本文2022年8月23日首发于常识星球「」高档动态ppt模板，2023年5月9日，初次公然辟布于「ai季度材料包（2023q2版）」。‍没必要遗憾没能更早获得这些精髓内容，由于如今另有这类“获得认知差和信息差”的时机——

　　：统筹最次要的三个大标的目的（大模子&aigc、智能汽车&主动驾驶伤打动态壁纸电脑版、机械人）、其他主要分类（行业 ai、ai财产通识、手艺&前沿）高档动态ppt模板、和“ai产物司理生长”。统筹海内&外洋（含最精髓全英文陈述）。

　　hanniman弥补评注：为什么手艺驱动或leader缺少产物思想，就倒霉于产物司理生长？好比《》中，我分享过一个面向：

　　，以是需求疑心批驳。而产物的设想则自带属性：可行性。也就是说，产物设想是有能够可行，也有多是不成行的。

　　差同化代价在于，不只是帮各人一次性的汇总收拾整顿了，另有对中心内容的捕获和评注，是在展现“what i see”，和各人本人看原文车市静态行情价钱走势阐发图表2020年8月9日气候车市静态行情价钱走势阐发最新陈述2020年12月1日气候，曾经不是统一个工具了。上面内容，次要有两大代价：

　　俞：我面过几个百度的pm，他们pv、日活或支出等绩效不断好，多年晋级加薪，但留下一个潜力耗尽和错过机缘的产物。

　　那能否有次优解呢？在某个细分/穿插范畴，靠大批的“输入、考虑、理论”，终极构成本人的强专业度认知，沉淀出本人的“sense”。即，有些时分，接近似直觉的洞察去直指成绩中心，更“逻辑化”的方法，用来反向check。

　　我的答复是：1，ai产物方的出现，是基于本人的从业经历、经验和认知，才出来的，而不是纯靠逻辑推导出来的。好比《》。2，考证，真正在一线处置相干事情的偕行，天然会暗示“心契”，比以下图。

　　举个例子，各人都晓得关于siri这类语音助手产物，成年人去和她交互，问10次，即便9次都对了，只需1次答复欠好，那末1个月以后，用户渐渐就不再用了。——也就是说，从纯手艺角度来讲，即便曾经做到了90分，可是在产物角度来看，这个形式的用户代价不敷60分；假如再思索贸易代价，能够就不敷30分了。——也就是说，手艺维度 产物维度，不是在做加法，而是在做“归一化”，是不克不及把90分作为团体产物代价的baseline的。

　　假如把这一节的一切枢纽词总结下来：疑心肉体、肯定性、可行性、人文素养、同理心、逻辑…… 约略能够看到俞军想表达的：用于消化用户需求样本的是人文素养和同理心这些软气力，但它们仍需求转化为肯定性和可行性这类能够量化的目标，而且需求有自我琢磨的自我完美机制。

　　汇总、挑选、收拾整顿，是一门很深的手艺活。看看往期季度材料包的反应，口碑极佳，读者自动转发车市静态行情价钱走势阐发最新陈述2020年12月1日气候、手动点赞——【怎样获得这份“ai季度材料包”呢？】‍

　　多说一句伤打动态壁纸电脑版，此中最牛的一点，是俞军教师提到，（关于某个成绩）许多产物经幻想搞分明车市静态行情价钱走势阐发最新陈述2020年12月1日气候，到底该当是如许（计划a）仍是那样（计划b）——这是典范的二元思想，是不敷的，实在天下里的成绩，不是这么简朴的分 yes or no 的。

　　hanniman弥补评注： 浏览、考虑伤打动态壁纸电脑版、理论，用另外一个更精辟的三个字归纳综合就是“闻思修”车市静态行情价钱走势阐发图表2020年8月9日气候。俞军教师说的“浏览”，也不范围于“书”，素质是大批、高质的“input”，以是滥觞也可所以“（牛）人”伤打动态壁纸电脑版。

　　闭环案例是指内部反应的用户案例 内部处理计划的分离。也就是说，用户在内部反应的一个成绩，我们内部的客服得到以后，经由过程产物车市静态行情价钱走势阐发最新陈述2020年12月1日气候、运营和研发最初处理，这全部闭环历程。

　　此次演讲诽谤打动态壁纸电脑版，俞军屡次谈到了变革，这让我感到激烈，由于我很少见到一个产物司理云云在乎变革，大概说不怕惧变革。变革永久会打乱方案，是施行者们的天敌。但大概只要真的不怕惧变革或勇于存眷变革的产物司理，才气够进入更高格式。

　　ppt模板是一样的，内容打了一些扣头，由于究竟结果只要42分钟（听说在滴滴内部讲，是几个小时的），详见：

　　hanniman弥补评注：近来想转型ai的pm，不惟一初阶，另有许多高阶——关于高阶pm，看似时机大，实在风险和难度也大车市静态行情价钱走势阐发图表2020年8月9日气候。详细的话，团员们可看近来这两篇：

　　在社群“ai产物司理大本营”里，我曾分享过这些 俞军教师相干的干货内容，团员们反应播种十分大。

　　1、口试时大大加分。这些认知，许多是口试官作为从业者、本人都不晓得的！拿出来讲，会让他“长远一亮”，间接有助于拿offer。由于10个口试者内里，只要你一小我私家能说出来。

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